世禾科技股份有限公司
13 筆裁罰公告 累計罰鍰 1,460,000 元
常見違規:勞動基準法第32條第2項(5次)、勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項(3次)、勞動基準法第80條(2次)、勞基法第32條第2項(1次)、勞動基準法第32條第1項(1次)
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2025/11/11 新竹縣 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 114年府勞資字1140391246號 |
100,000 元 |
| 2024/09/06 新竹縣 |
勞動基準法第80條 拒絕、規避及阻撓勞動檢查 113年府勞資字1133933413號 |
30,000 元 |
| 2023/11/10 新竹縣 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 112年府勞資字1123933789號 |
50,000 元 |
| 2023/08/10 台南市 |
勞動基準法第80條 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 南市勞安字第1120923015號 |
30,000 元 |
| 2022/07/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1110708839號 |
750,000 元 |
| 2021/07/10 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1100674915號 |
300,000 元 |
| 2020/10/10 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1091001755號 |
200,000 元 |
| 2020/05/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1090408690號 |
— 元 |
| 2019/05/05 新竹縣 |
勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 107年府勞資字1073915900號 |
— 元 |
| 2018/09/05 新竹縣 |
勞動基準法第32條第1項 未經工會或勞資會議同意延長勞工工作時間 107年府勞資字1070020920號 |
— 元 |
| 2018/08/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定 府勞檢字第1070803416號 |
— 元 |
| 2018/02/10 台南市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞條字第1070080902號 |
— 元 |
| 2016/09/05 新竹縣 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 105年府勞資字1050096619號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告(資料來源),
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