中悅尊爵保全股份有限公司
13 筆裁罰公告 累計罰鍰 440,000 元
常見違規：勞動基準法第39條（2次）、勞動基準法第80條（2次）、勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第39條（1次）、勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第59條第1項第1款（1次）、勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第32條第2項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2026/08/14 新竹市 |
勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第39條 延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 府勞動字第1150119766號 |
60,000 元 |
| 2026/05/15 新竹市 |
勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 府勞動字第1150065166號 |
20,000 元 |
| 2025/11/11 新竹縣 |
勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第59條第1項第1款 工資應全額直接給付勞工;延長工作時間超過法令規定;勞工遭遇職業災害，雇主應補償必須醫療費用 114年府勞資字1143934950號 |
80,000 元 |
| 2025/07/08 新竹縣 |
勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第32條第2項 工資應全額直接給付勞工;未置備勞工工資清冊;雇主延長勞工工作時間者，其延長工作時間之工資，依下列標準加給：一、延長工作時間在二小時以內者，按平...；延長工作時間超過法令規定 114年府勞資字1143931780號 |
40,000 元 |
| 2025/03/10 新竹市 |
勞基法第22條第2項;勞基法第32條第2項;勞基法第36條第1項 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間超過法規規定;使勞工連續出勤7日以上 府勞動字第1140027920號 |
60,000 元 |
| 2024/10/10 苗栗縣 |
勞動基準法第80條 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 府勞資字第1130196534號 |
30,000 元 |
| 2024/09/05 國家科學及技術委員會新竹科學園區 |
勞動基準法第39條 使勞工於依規定應放假之日出勤未依規定加給工資 竹環字第1130024928C號 |
20,000 元 |
| 2024/09/05 國家科學及技術委員會新竹科學園區 |
勞動基準法第32條第2項 延長勞工之工作時間連同正常工作時間，1日不得超過12小時；延長之工作時間，1個月不得超過46小時。 竹環字第1130024928B號 |
20,000 元 |
| 2024/09/05 國家科學及技術委員會新竹科學園區 |
勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付給勞工 竹環字第1130024928A號 |
20,000 元 |
| 2024/07/05 新竹縣 |
勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第80條 未逐日計載勞工出勤情形至分鐘為止;拒絕、規避及阻撓勞動檢查 113年府勞資字1133931450號 |
50,000 元 |
| 2024/04/03 新竹市 |
勞基法第32條第2項;勞基法第35條 延長工作時間超過法令規定;繼續工作4小時未有30分鐘休息。 府勞動字第1130046712號 |
40,000 元 |
| 2020/01/05 新竹縣 |
勞基法第22條第2項 工資應全額直接給付勞工 108年府勞資字1083912179號 |
— 元 |
| 2018/07/05 新竹縣 |
勞動基準法第80條 拒絕、規避及阻撓勞動檢查 107年府勞資字1070005841號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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