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1 筆裁罰公告  累計罰鍰 — 元

常見違規:勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項;勞基法第43條(1次)

裁罰公告明細
公告日違反法條與內容罰鍰
2020/07/05
新竹縣
勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項;勞基法第43條
工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者,不在此限;未逐日計載勞工出勤情形至分鐘為止;勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假;並依規給付工資
109年府勞資字1093931179號
— 元
以上為勞動部公開之裁罰公告(資料來源), 由本站整理呈現,僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態,事業單位可能已完成改善或提起行政救濟; 同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關,或來信本站更正。