國揚保全股份有限公司
5 筆裁罰公告 累計罰鍰 20,000 元
常見違規：勞基法第30條第6項（1次）、勞基法第24條第1項（1次）、勞基法第24條（1次）、勞基法第32條第2項（1次）、勞基法第36條（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2020/08/06 桃園市 |
勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 109年府勞檢字1090154034號 |
20,000 元 |
| 2019/02/01 桃園市 |
勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 107年府勞檢字1070321846號 |
— 元 |
| 2016/10/10 桃園市 |
勞基法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 105年府勞檢字1050219780號 |
— 元 |
| 2016/10/10 桃園市 |
勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 105年府勞檢字10502197801號 |
— 元 |
| 2016/09/10 桃園市 |
勞基法第36條 每七日中未有一日之休息做為例假 105年府勞檢字 1050195906號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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