大都會汽車客運股份有限公司

10 筆裁罰公告　累計罰鍰 1,060,000 元

常見違規：勞動基準法第32條第2項（4次）、勞動基準法第34條第2項（2次）、勞動基準法第36條第1項（1次）、勞動基準法第35條（1次）、勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第38條第4項（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2026/01/02 宜蘭縣	勞動基準法第36條第1項使勞工連續出勤超過法定上限府勞資字第1140194993號	50,000 元
2022/02/07 台北市	勞動基準法第35條勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息北市勞動字第11060863571號	20,000 元
2022/01/05 台北市	勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第38條第4項出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資北市勞動字第11060258681號	90,000 元
2021/07/05 台北市	勞動基準法第34條第2項輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間北市勞動字第11060039931號	300,000 元
2020/10/05 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定北市勞動字第10960304981號	600,000 元
2020/01/03 台北市	勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項延長工作時間超過法令規定;輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間北市勞動字第10860729171號	— 元
2018/10/03 台北市	勞動基準法第34條第2項晝夜輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間北市勞動字第10760394431號	— 元
2016/09/30 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定北市勞動字第10535608200號	— 元
2015/10/05 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定府勞動字第10401250300號	— 元
2014/08/05 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定府勞動字第10331713900號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。