彰化商業銀行股份有限公司
8 筆裁罰公告 累計罰鍰 70,000 元
常見違規:勞動基準法第24條第1項(2次)、勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項(2次)、勞動基準法第34條第2項(1次)、勞動基準法第38條第4項(1次)、勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第24條(1次)
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2021/09/03 台北市 |
勞動基準法第34條第2項 晝夜輪班制勞工於更換班次時,雇主未給予輪班勞工適當之休息時間 北市勞動字第11060678771號 |
50,000 元 |
| 2020/09/01 花蓮縣 |
勞動基準法第38條第4項 未足額給付因年度終結勞工未休日數之工資 府社勞字第1090140151B號 |
20,000 元 |
| 2019/12/05 台北市 |
勞動基準法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 北市勞動字第10860317521號 |
— 元 |
| 2018/12/04 台北市 |
勞動基準法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 北市勞動字第10760400561號 |
— 元 |
| 2016/01/19 台北市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定; 府勞動字第10435584400號 |
— 元 |
| 2015/12/14 台北市 |
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第24條 延長工作時間超過法令規定;延長工作時間未依規定加給工資 府勞動字第10435851900號 |
— 元 |
| 2014/02/05 台北市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定 府勞動字第10235184400號 |
— 元 |
| 2013/05/31 台北市 |
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 府勞動字第10231318000號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告(資料來源),
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