旺宏保全股份有限公司
10 筆裁罰公告 累計罰鍰 460,000 元
常見違規：勞動基準法第24條（3次）、勞動基準法第21條第1項（3次）、勞動基準法第32條第2項（1次）、勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第38條第1項（1次）、勞動基準法第36條第1項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2026/03/13 新北市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 新北府勞檢字第11447033612號 |
20,000 元 |
| 2026/03/13 新北市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 新北府勞檢字第11447033611號 |
80,000 元 |
| 2025/04/21 新北市 |
勞動基準法第21條第1項 未達基本工資 新北府勞檢字第1134672291號 |
80,000 元 |
| 2025/01/06 台北市 |
勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第38條第1項 雇主未置備勞工工資清冊，或未記入發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項，或工資清冊未保存5年;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假 北市勞動字第11360275361號 |
60,000 元 |
| 2023/12/15 新北市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 新北府勞檢字第11246816271號 |
80,000 元 |
| 2023/12/15 新北市 |
勞動基準法第21條第1項 未達基本工資 新北府勞檢字第1124681627號 |
40,000 元 |
| 2022/12/16 新北市 |
勞動基準法第36條第1項 未給予勞工例假休息 新北府勞檢字第11147588652號 |
40,000 元 |
| 2022/12/16 新北市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 新北府勞檢字第11147588651號 |
40,000 元 |
| 2022/12/16 新北市 |
勞動基準法第21條第1項 未達基本工資 新北府勞檢字第1114758865號 |
20,000 元 |
| 2019/07/03 台北市 |
勞動基準法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 北市勞動字第10860099951號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；
同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。