松川精密股份有限公司
4 筆裁罰公告 累計罰鍰 140,000 元
常見違規：勞動基準法第32條第2項（2次）、勞動基準法第23條（1次）、勞動基準法第36條第1項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2025/03/01 嘉義縣 |
勞動基準法第32條第2項 未依勞動基準法第32條第2項延長之工作時間，一日不超過12小時，一個月不得超過四十六小時。 府勞資字第1140029407號 |
50,000 元 |
| 2022/06/01 嘉義縣 |
勞動基準法第23條 未依勞動基準法第23條第1項依勞資雙方約定發薪日給付工資。 府勞資字第1110097344號 |
50,000 元 |
| 2021/08/01 嘉義縣 |
勞動基準法第36條第1項 未依勞動基準法第36條第1項規定每7日應有一日之休息作為例假。 府勞資字第11001483351號 |
20,000 元 |
| 2021/08/01 嘉義縣 |
勞動基準法第32條第2項 未依勞動基準法第32條第2項延長之工作時間，一日不超過12小時，一個月不得超過四十六小時。 府勞資字第1100148335號 |
20,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；
同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。