桃園航勤股份有限公司

14 筆裁罰公告　累計罰鍰 160,000 元

常見違規：勞基法第24條第1項（4次）、勞基法第24條第2項（2次）、勞基法第32條第2項（2次）、勞基法第22條第2項（1次）、勞動基準法第24條（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2026/07/09 桃園市	勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資 115年府勞檢字1150153386號	50,000 元
2023/09/06 桃園市	勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工 112年府勞檢字1120199808號	20,000 元
2023/08/18 新北市	勞動基準法第24條延長工作時間未依規定加給工資新北府勞檢字第11246633891號	50,000 元
2023/08/18 新北市	勞動基準法第23條未依規定置備工資清冊新北府勞檢字第1124663389號	40,000 元
2019/12/06 桃園市	勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資 108年府勞檢字1080249717號	— 元
2019/12/06 桃園市	勞基法第24條第2項未依規定給付休息日工作之工資 108年府勞檢字10802497171號	— 元
2019/03/08 桃園市	勞基法第24條第2項未依規定給付休息日工作之工資 108年府勞檢字1070311145號	— 元
2019/03/08 桃園市	勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定 108年府勞檢字10703111451號	— 元
2018/02/08 桃園市	勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資 106年府勞檢字1060293935號	— 元
2018/02/08 桃園市	勞基法第30條第6項未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 106年府勞檢字10602939351號	— 元
2018/02/08 桃園市	勞基法第70條工作規則未依規定報備並公開揭示 106年府勞檢字10602939352號	— 元
2017/08/06 桃園市	勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定 106年府勞檢字1060135532號	— 元
2017/06/06 桃園市	勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資 106年府勞檢字1060095952號	— 元
2016/08/10 桃園市	勞基法第24條延長工作時間未依規定加給工資 105年府勞檢字 1050170274號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。