泰翔保全股份有限公司

8 筆裁罰公告　累計罰鍰 320,000 元

常見違規：勞動基準法第23條第2項（2次）、勞動基準法第39條（1次）、勞動基準法第24條（1次）、勞動基準法第22條第2項（1次）、勞動基準法第23條第1項（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2026/03/13 新北市	勞動基準法第23條第2項未依規定置備工資清冊或未詳實記載工資各項目明細新北府勞檢字第1144702022號	80,000 元
2023/12/15 新北市	勞動基準法第39條假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資新北府勞檢字第1124678518號	40,000 元
2023/08/18 新北市	勞動基準法第24條延長工作時間未依規定加給工資新北府勞檢字第1124665965號	40,000 元
2022/06/17 新北市	勞動基準法第23條第2項未依規定置備工資清冊新北府勞檢字第11147422091號	40,000 元
2022/06/17 新北市	勞動基準法第22條第2項工資未全額直接給付勞工新北府勞檢字第1114742209號	40,000 元
2022/02/18 新北市	勞動基準法第23條第1項工資未定期給付勞工或未提供勞工工資各項目計算方式明細新北府勞檢字第1104747183號	20,000 元
2021/02/05 台北市	勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條;勞動基準法第24條第1項延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;延長工作時間未依規定加給工資北市勞動字第10960781511號	60,000 元
2019/10/08 桃園市	勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定 108年府勞檢字1080202556號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。