泰衍企業有限公司
2 筆裁罰公告 累計罰鍰 120,000 元
常見違規：勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項（1次）、勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2022/12/25 雲林縣 |
勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 111年府勞動一字1113431476號 |
40,000 元 |
| 2022/11/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 南市勞安字第1111349525號 |
80,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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