浩威金屬工業股份有限公司

5 筆裁罰公告　累計罰鍰 20,000 元

常見違規：勞動基準法第32條第2項（1次）、勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第38條（1次）、勞動基準法第21條第1項（1次）、勞動基準法第30條第3項（1次）、勞動基準法第7條;勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2022/04/10 台南市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定。南市勞安字第1110264790號	20,000 元
2018/11/10 台南市	勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第38條工資未全額直接給付勞工;未依規定給予特別休假府勞檢字第1071032622號	— 元
2018/07/10 台南市	勞動基準法第21條第1項未達基本工資。府勞檢字第1070626973號	— 元
2017/06/10 台南市	勞動基準法第30條第3項未經法律程序要件實施變形工時府勞條字第1060459587號	— 元
2017/01/10 台南市	勞動基準法第7條;勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條未依規定置備勞工名卡。未達基本工資。延長工作時間未依規定加給工資。延長工作時間超過法令規定。假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。府勞條字第1051199181號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。