漢雲保全股份有限公司
4 筆裁罰公告 累計罰鍰 20,000 元
常見違規:勞動基準法第32條第2項(1次)、勞基法第16條;勞基法第32條第2項;勞基法第36條(1次)、勞基法第24條第1項(1次)、勞基法第32條第2項(1次)
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2024/01/05 新竹縣 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 112年府勞資字1120385418號 |
20,000 元 |
| 2019/11/05 新竹縣 |
勞基法第16條;勞基法第32條第2項;勞基法第36條 未依規定期間預告終止勞動契約;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 108年府勞資字1083912704A號 |
— 元 |
| 2019/02/01 桃園市 |
勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 107年府勞檢字1070315173號 |
— 元 |
| 2019/02/01 桃園市 |
勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 107年府勞檢字10703151731號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告(資料來源),
由本站整理呈現,僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態,事業單位可能已完成改善或提起行政救濟;
同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關,或來信本站更正。