特力屋股份有限公司

7 筆裁罰公告　累計罰鍰 50,000 元

常見違規：勞動基準法第24條（1次）、勞動基準法第24條第1項（1次）、勞動基準法第30條第6項（1次）、勞動基準法第39條（1次）、勞基法第24條（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2023/12/15 新北市	勞動基準法第24條延長工作時間未依規定加給工資新北府勞檢字第1124681641號	50,000 元
2019/05/06 花蓮縣	勞動基準法第24條第1項未依規定加給延長工時之工資府社勞字第1080064078號	— 元
2017/05/12 台北市	勞動基準法第30條第6項出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止北市勞動字第10630313900號	— 元
2017/05/10 台南市	勞動基準法第39條假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。府勞條字第 1060281321號	— 元
2016/08/10 桃園市	勞基法第24條延長工作時間未依規定加給工資 105年府勞條字 1050159114號	— 元
2016/03/06 桃園市	勞基法第36條每七日中未有一日之休息做為例假 105年府勞條字1050038559 號	— 元
2016/01/10 桃園市	勞基法第39條假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 104年府勞條字1040312867號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。