睿軒成功股份有限公司
3 筆裁罰公告 累計罰鍰 80,000 元
常見違規：勞動基準法第24條第2項（1次）、勞動基準法第30條第6項（1次）、勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第30條第6項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2026/06/05 新竹縣 |
勞動基準法第24條第2項 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作，工作時間在二小時以內者，其工資按平日每小時工資額另再加給一又… 115年府勞資字1153932764號 |
20,000 元 |
| 2026/04/08 新竹縣 |
勞動基準法第30條第6項 未逐日計載勞工出勤情形至分鐘為止 114年府勞資字1143933845號 |
20,000 元 |
| 2025/11/11 新竹縣 |
勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第30條第6項 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作，工作時間在二小時以內者，其工資按平日每小時工資額另再加給一又…;未逐日計載勞工出勤情形至分鐘為止 114年府勞資字1143933845號 |
40,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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