社團法人嘉義縣健康促進暨照顧協會
5 筆裁罰公告 累計罰鍰 180,000 元
常見違規：勞動基準法第70條（2次）、勞動基準法第36條（1次）、勞動基準法第21條第1項（1次）、勞動基準法第30條第5項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2024/09/01 嘉義縣 |
勞動基準法第36條 未依勞動基準法第36條第1項規定每7日應有一日之休息作為例假。 府勞資字第1130197104號 |
20,000 元 |
| 2024/09/01 嘉義縣 |
勞動基準法第21條第1項 未依勞動基準法第21條第1項規定工資應達基本工資。 府勞資字第1130197115號 |
20,000 元 |
| 2022/04/01 嘉義縣 |
勞動基準法第70條 未依勞動基準法第70條規定訂定工作規則。 府勞資字第111006665701號 |
30,000 元 |
| 2022/04/01 嘉義縣 |
勞動基準法第30條第5項 未依勞動基準法第30條第5項規定備置勞工出勤紀錄並保存五年。 府勞資字第1110066570號 |
90,000 元 |
| 2022/02/01 嘉義縣 |
勞動基準法第70條 未依勞動基準法第70條規定訂定工作規則。 府勞資字第1100300373號 |
20,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；
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