社團法人臺東縣自閉症協進會
2 筆裁罰公告 累計罰鍰 150,000 元
常見違規：勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第30條第5項（1次）、勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第36條第1項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2024/01/17 台東縣 |
勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第30條第5項 雇主應置備勞工出勤紀錄，並保存5年。;雇主應置備勞工工資清冊，將發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項記入。工資清冊應保存五年。 府社勞字第1130012277號 |
110,000 元 |
| 2023/12/22 台東縣 |
勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第36條第1項 雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議同意後，得將工作時間延長之。;勞工每七日中應有二日之休息，其中日為例假，一日為休息日。 府社勞字第1120280806號 |
40,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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