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良安行有限公司

8 筆裁罰公告  累計罰鍰 140,000 元

常見違規:勞動基準法第38條(2次)、勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條;勞動基準法第80條(1次)、勞動基準法第24條;勞動基準法第80條(1次)、勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條(1次)、勞動基準法第36條(1次)

裁罰公告明細
公告日違反法條與內容罰鍰
2024/05/03
高雄市
勞動基準法第38條
未依規定給予特別休假。
高市勞條字第11239790000號
20,000 元
2021/06/08
高雄市
勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條;勞動基準法第80條
工資未全額直接給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資;拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
高市勞條字第11033049700號
120,000 元
2020/06/10
高雄市
勞動基準法第24條;勞動基準法第80條
延長工作時間未依規定加給工資;拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
高市勞條字第10932911500號
— 元
2019/08/07
高雄市
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條
延長工作時間超過法令規定;未使勞工每七日中有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日
高市勞條字第10834569000號
— 元
2018/06/08
高雄市
勞動基準法第36條
未使勞工每七日中有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
高市勞條字第10731162800號
— 元
2016/05/18
高雄市
勞動基準法第22條第2項
工資未全額直接給付勞工
高市勞條字第10438077300號
— 元
2016/03/10
高雄市
勞動基準法第38條
未依規定給予特別休假
高市勞條字第10438077301號
— 元
2016/03/10
高雄市
勞動基準法第34條第2項
晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息
高市勞條字第10530028600號
— 元
以上為勞動部公開之裁罰公告(資料來源), 由本站整理呈現,僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態,事業單位可能已完成改善或提起行政救濟; 同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關,或來信本站更正。