萬國通路股份有限公司
10 筆裁罰公告 累計罰鍰 400,000 元
常見違規：勞動基準法第32條第2項（4次）、勞動基準法第24條（2次）、勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項（1次）、勞動基準法第39條（1次）、勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第39條（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2026/01/10 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1141666860號 |
100,000 元 |
| 2024/08/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1130953846號 |
100,000 元 |
| 2024/01/10 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1121602637號 |
100,000 元 |
| 2023/09/10 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1120974500號 |
50,000 元 |
| 2023/08/10 台南市 |
勞動基準法第39條 未依規定計給勞工休假日出勤加倍工資 南市勞安字第1120842605號 |
50,000 元 |
| 2019/10/08 台南市 |
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 南市勞安字第1081087008號 |
— 元 |
| 2017/10/16 高雄市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 高市勞條字第10635150300號 |
— 元 |
| 2016/12/22 高雄市 |
勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第39條 未依規定置備勞工出勤紀錄表;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 高市勞條字第10537837700號 |
— 元 |
| 2016/06/10 台南市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資; 府勞條字 第1050413723號 |
— 元 |
| 2016/04/10 台南市 |
勞動基準法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止; 府勞條字第 1050230151號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；
同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。