順益汽車股份有限公司
9 筆裁罰公告 累計罰鍰 20,000 元
常見違規：勞基法第30條第6項（2次）、勞動基準法第24條（2次）、勞基法第24條第1項（1次）、勞動基準法第30條第6項（1次）、勞動基準法第24條;勞動基準法第39條（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2021/02/05 桃園市 |
勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 109年府勞檢字1090299898號 |
20,000 元 |
| 2018/05/10 台南市 |
勞動基準法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 府勞檢字第1070322776號 |
— 元 |
| 2017/06/19 高雄市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第39條 延長工作時間未依規定加給工資;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 高市勞條字第10630965000號 |
— 元 |
| 2017/04/20 桃園市 |
勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 106年府勞檢字1060030388號 |
— 元 |
| 2016/11/10 台南市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資; 府勞條字第1051053216號 |
— 元 |
| 2016/10/10 台南市 |
勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工; 府勞條字第 1050908860號 |
— 元 |
| 2016/07/10 桃園市 |
勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 105年府勞條字1050132152號 |
— 元 |
| 2016/03/24 台北市 |
勞動基準法第30條第1項 正常工時超過法令規定 北市勞動字第10436312900號 |
— 元 |
| 2015/07/06 台北市 |
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 府勞動字第10432098300號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；
同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。