題陞企業有限公司
4 筆裁罰公告 累計罰鍰 20,000 元
常見違規：勞動基準法第24條第1項（2次）、勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條第1項（1次）、勞動基準法第22條第2項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2025/09/04 台中市 |
勞動基準法第24條第1項 未依規給付延長工時工資予勞工 府授勞動字第1140179979號 |
20,000 元 |
| 2019/11/07 科技部南部科學工業園區 |
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條第1項 第32條第2項：「前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間，一日不得超過12小時。延長之工作時間，一個月不得超過46小時。」 第36條第1項：「勞工每七日中應有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日。」 南環字第1080015117號 |
— 元 |
| 2018/03/05 科技部新竹科學園區 |
勞動基準法第22條第2項 工資未全額給付 竹環字第1070004591B號 |
— 元 |
| 2018/03/05 科技部新竹科學園區 |
勞動基準法第24條第1項 未給付延長工作時間工資 竹環字第1070004591A號 |
— 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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