首都客運股份有限公司

9 筆裁罰公告　累計罰鍰 960,000 元

常見違規：勞動基準法第32條第2項（3次）、勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第35條（1次）、勞動基準法第70條（1次）、勞動基準法第34條第2項（1次）、勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第35條（1次）

裁罰公告明細

公告日	違反法條與內容	罰鍰
2023/10/20 新北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定新北府勞檢字第1124673375號	40,000 元
2021/03/05 台北市	勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第35條晝夜輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間;勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息北市勞動字第10960791861號	900,000 元
2021/02/05 台北市	勞動基準法第70條工作規則未經主管機關核備北市勞動字第10961213161號	20,000 元
2020/03/05 台北市	勞動基準法第34條第2項晝夜輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間北市勞動字第10860865551號	— 元
2019/10/05 台北市	勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第35條延長工作時間超過法令規定晝夜輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間;勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息北市勞動字第10860337741號	— 元
2018/10/03 台北市	勞動基準法第35條勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息北市勞動字第10760395981號	— 元
2016/08/30 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定北市勞動字第10535684300號	— 元
2016/05/26 台北市	勞動基準法第35條;勞動基準法第36條勞工繼續工作四小時，未給予至少三十分鐘之休息;每七日中未有一日之休息作為例假北市勞動字第10530289800號	— 元
2016/03/24 台北市	勞動基準法第32條第2項延長工作時間超過法令規定府勞動字第10436693400號	— 元

以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），由本站整理呈現，僅陳述公告內容、不構成對該事業單位現況的評價。裁罰為公告當時狀態，事業單位可能已完成改善或提起行政救濟；同名事業單位請以處分字號確認。認為資料有誤請洽主管機關，或來信本站更正。