黃瀞儀即永春護理之家
3 筆裁罰公告 累計罰鍰 250,000 元
常見違規：勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第39條（1次）、勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第30條第6項（1次）、勞動基準法第22條第2項（1次）
裁罰公告明細
| 公告日 | 違反法條與內容 | 罰鍰 |
|---|---|---|
| 2025/08/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第39條 延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 南市勞安字第1141006854號 |
100,000 元 |
| 2025/01/10 台南市 |
勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第30條第6項 延長工作時間未依規定加給工資;未依規定置備勞工出勤紀錄表;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 南市勞安字第1132562621號 |
130,000 元 |
| 2020/10/10 台南市 |
勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工 南市勞安字第1091094824號 |
20,000 元 |
以上為勞動部公開之裁罰公告（資料來源），
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